Nyutdannet konsulent POC - januar/september 2026

People, Organisation & Culture er et av tre fagområder i Azets Consulting. Vi leverer rådgivningstjenester innen HR, organisasjonsutvikling og ledelse. I våre prosjekter er vi tett på organisasjonen og jobber operativt og strategisk for å utvikle mennesker, strukturer og kulturen.

POC består av engasjerte og erfarne konsulenter med bakgrunn fra tidligere roller som HR-direktør, HR Business Partner, HR/HMS-rådgiver, lederutvikler og organisasjonskonsulenter. Fremover ønsker vi å utvide teamet vårt med nyutdannede som er lærevillig, faglig nysgjerrig og motiverte til å gjøre en forskjell i varierte prosjekter.

Azets Consulting er et management consulting-selskap i vekst, med over 80 dedikerte eksperter, fordelt på tre fagområder: Transformation, Digitalisation & Strategy (TDS), People, Organisation & Culture (POC) og CFO Advisory.

Kundene våre spenner fra små selskaper til store konsern og offentlige aktører – vi jobber i både privat og offentlig sektor. For oss handler det om mer enn bare jobben; det handler om å skape verdi for kundene våre og gevinstrealisering som varer, uansett fagområde.

I Azets Consulting skal vi skape merverdi gjennom å kombinere nysgjerrighet og engasjement med solid faglig kompetanse og god metodikk. Vårt fokus på forbedring og samfunnsansvar gjelder alle kunder og oppdrag.

 

Ønsker et miljø med støttende ledere som fremmer læring og vekst. Motiveres av å se muligheter i utfordringer, og som brenner for å skape varige verdier for kunden. Er engasjerte og ønsker å bidra til videre utvikling og vekst for selskapet vårt.

Vi ser etter nysgjerrige og tillitsskapende personer med faglig interesse innenfor ett eller flere av våre tjenesteområder:

• HR-transformasjon
• Endringsledelse
• Organisasjonsutvikling
• Lederutvikling

• Utdanning på masternivå, med gode akademiske resultater
• Gode samarbeidsevner og er en lagspiller
• Kommuniserer godt muntlig og skriftlig på norsk og engelsk
• Er analytisk og/eller kreativ, og ønsker å løse problemer på en strukturert måte

 

Hos oss får du en meningsfull start på karrieren, med mulighet til å påvirke bedriftens utvikling. Du får være med på å forme fremtidens arbeidsliv, med spennende prosjekter på tvers av bransjer.

I Azets Consulting legger vi stor vekt på utvikling, og tilbyr et støttende og profesjonelt miljø med gode forutsetninger for læring.

• Et strukturert onboardingsprogram
• Utviklingsplan tilpasset deg og dine mål – utviklingsløpet utarbeides sammen med din nærmeste leder
• En dedikert fadder som følger deg opp
• Samarbeid med spesialister i et tverrfaglig kompetansemiljø
• Mulighet til å bygge sterke relasjoner – både sosialt og profesjonelt
• En unik mulighet til faglig og personlig utvikling

Vi samarbeider på tvers av fagområder og danner tverrfaglige team, noe som vil gi deg økt kunnskap innen en rekke kompetanseområder.

I tillegg har vi mange sosiale og faglige eventer gjennom året. Vi er opptatt av at det skal være både sosialt og gøy på jobb.

Last opp CV, søknadsbrev og vitnemål fra høyskole/universitet og videregående skole.

Husk å oppgi:

• Ønsket oppstart (januar eller september 2026)
• Ønsket arbeidssted (Oslo eller Bergen)

Har du spørsmål til stillingen?

Ta gjerne kontakt med Christian Connrad Onstad eller Mona Linn Hegdal

christian.onstad@azetsconsulting.no mona.hegdal@azetsconsulting.no

(+47) 48 04 86 64 (+47) 92 24 07 03

Søknadsfristen for stillingen er 10. august 2025.